Σύνταξη με “μπόνους” 7 ετών για 650.000 δημοσίους υπαλλήλους

Ευνοϊκές προϋποθέσεις για έξοδο από το Δημόσιο με 7 χρόνια μπόνους από πλασματικά έτη που μπορούν να χρησιμοποιηθούν για θεμελίωση (25ετία) πριν και μετά το 2010 και για προσαύξηση της τελικής τους σύνταξης μπορούν να αξιοποιήσουν οι περίπου 650.000 δημόσιοι υπάλληλοι.

Στην πράξη αρκούν 18 έτη υπηρεσίας στο Δημόσιο για να συμπληρωθεί η 25ετία. Μάλιστα όσοι συμπληρώνουν την 25ετία έως το 2010 είτε με 7 είτε με λιγότερα πλασματικά χρόνια κλειδώνουν την έξοδο για σύνταξη από τα 50.

Και με ποσά που είναι κάτω των 1.000 ευρώ, που σημαίνει ότι δεν τους “πιάνουν” και οι περικοπές.

Αυτές τις παραμέτρους “ζυγίζουν” οι δημόσιοι υπάλληλοι και σπεύδουν σε συνταξιοδότηση με αυξανόμενο ρυθμό αιτήσεων τις τελευταίες εβδομάδες, υπό τον φόβο και την ανησυχία μάλιστα ότι με τις σχεδιαζόμενες αλλαγές στο ασφαλιστικό θα καταργηθούν αρκετές από αυτές τις ευνοϊκές διατάξεις, ιδίως για όσους δεν έχουν θεμελιωμένα συνταξιοδοτικά δικαιώματα.

Στον οδηγό για σύνταξη από το Δημόσιο με πίνακες και παραδείγματα που δημοσιεύει ο “Ελεύθερος Τύπος” αποκαλύπτονται όλα τα μυστικά για τους τρόπους με τους οποίους μπορούν χιλιάδες εργαζόμενοι να θεμελιώσουν τις συνταξιοδοτικές προϋποθέσεις και να κατοχυρώσουν τη σύνταξή τους με τα ως τώρα δεδομένα.

Οι προϋποθέσεις συνταξιοδότησης

Άνδρες και Γυναίκες

1. Στα 58 με 35ετία και συμπληρωμένη 25ετία ως το 2010

2. Χωρίς όριο ηλικίας για σύνταξη με 32 1/2 έως 35 έτη συνολικής υπηρεσίας, εφόσον συμπληρώνουν 25ετία ως το 2007

3. Χωρίς όριο ηλικίας με 37 έτη συνολικής υπηρεσίας, αρκεί η 25ετία να συμπληρώθηκε ως το 2010

4. Στα 56 ή 58 μειωμένη και στα 61 ή 63 πλήρη, εφόσον η 25ετία συμπληρώθηκε το 2011 και το 2012

Γυναίκες

1. Χωρίς όριο ηλικίας με 3 παιδιά και 20ετία ως το 2010

2. Στα 50 με ανήλικο παιδί και 25ετία ως το 2010

3. Στα 55 (μειωμένη) και στα 60 (πλήρη) με 25ετία ως το 2010

Άνδρες

1. Στα 52 ή στα 55 αν έχουν 3 παιδιά και τουλάχιστον 23 έτη υπηρεσίας ως το 2010

2. Στα 60 (μειωμένη) και στα 61 1/2 – 65 (πλήρη) με 24ετία ως το 2007

3. Χωρίς όριο ηλικίας με 20ετία ως το 2010 εφόσον έχουν την επιμέλεια 3 ανήλικων παιδιών και είναι χήροι ή διαζευγμένοι

Εκπαιδευτικοί

Στα 55 με 30 έτη υπηρεσίας και 25ετία ως το 2010, για εκπαιδευτικούς που διορίστηκαν ως το 1982, και στα 60 με 30 έτη υπηρεσίας (25ετία ως το 2010) αν διορίστηκαν στο διάστημα 1983 -92, πλην των άλλων προϋποθέσεων

Ποιοι φεύγουν άμεσα

Άνδρες και γυναίκες που συμπλήρωσαν την 25ετία ως το 2010 είτε με πραγματική υπηρεσία είτε με αναγνώριση πλασματικών χρόνων.

Στην κατηγορία αυτή ανήκει η πλειονότητα των δημοσίων υπαλλήλων και για αυτό τον λόγο σπεύδουν σε σύνταξη για να γλιτώσουν από τις επερχόμενες αλλαγές στο ασφαλιστικό επιλέγοντας την άμεση έξοδο.

Τον τελευταίο καιρό μάλιστα στις υπηρεσίες του Γενικού Λογιστηρίου παρατηρείται το αδιαχώρητο από δημοσίους υπαλλήλους που ζητούν ενημέρωση για τα συνταξιοδοτικά τους δικαιώματα και για τον χρόνο που μπορούν να αποχωρήσουν.

Ωστόσο, όσοι έχουν θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα ως το 2010 “προστατεύονται” σύμφωνα με τον νόμο 3865/10 από τις αλλαγές στον τρόπο υπολογισμού των συντάξεων που πρόκειται να εφαρμοστούν από την 1η/1/2015 και μετά.

Ο νόμος ορίζει ότι ειδικά όσοι έχουν 25ετία ως το 2010 δεν θα επηρεαστούν από την αλλαγή στον υπολογισμό της σύνταξης, ακόμα και αν αποχωρήσουν μετά το 2015.

Τι ισχύει για τους στρατιωτικούς

Για τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων, των Σωμάτων Ασφαλείας και του Πυροσβεστικού Σώματος, που θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα μέχρι 31.12.2014, ο τρόπος υπολογισμού της σύνταξης δεν αλλάζει και ως εκ τούτου από τη στιγμή που έχουν θεμελιωμένο δικαίωμα, δηλαδή συμπληρώνουν τον απαιτούμενο χρόνο υπηρεσίας ως το τέλος του 2014, δεν θα επηρεαστούν ως προς τον υπολογισμό της σύνταξής τους, ακόμα και αν αποχωρήσουν μετά το 2015.

Αντίθετα, όσοι θεμελιώνουν δικαίωμα σύνταξης από 1ης.1.2015 και μετά, η σύνταξή τους θα υπολογιστεί με τον νέο τρόπο, δηλαδή ένα τμήμα θα είναι η βασική των 360 ευρώ (κρατική σύνταξη) και το υπόλοιπο θα είναι ανάλογο των ετών υπηρεσίας.

Ποιοι και πώς βγαίνουν στη σύνταξη με “πριμοδότηση” 7 ετών

* Άνδρας υπάλληλος με 2 παιδιά, που εργάστηκε από το 1990 ως το 1994 στον ιδιωτικό τομέα και στη συνέχεια μπήκε στο Δημόσιο, είχε συμπληρώσει το 2011 συνολικά 21 χρόνια και μπορεί σήμερα να αναγνωρίσει 4 χρόνια (από τα παιδιά και από θητεία) για να συμπληρώσει την 25ετία το 2011 και να συνταξιοδοτηθεί στα 52 ως πατέρας με ανήλικο παιδί.

* Γυναίκα υπάλληλος με 2 παιδιά, που εργάστηκε από το 1991 ως το 1994 στον ιδιωτικό τομέα και στη συνέχεια μπήκε στο Δημόσιο, συμπλήρωσε το 2010 συνολικά 20 χρόνια και μπορεί σήμερα να αναγνωρίσει 5 πλασματικά έτη (3 από τα παιδιά και 2 από τυχόν σπουδές ή από γονική άδεια άνευ αποδοχών) για να συμπληρώσει την 25ετία το 2010 και να συνταξιοδοτηθεί στα 50 ως μητέρα με ανήλικο παιδί.

* Γυναίκα με 3 παιδιά που διορίστηκε το 1992 και ως το 2010 είχε 18 χρόνια υπηρεσίας, μπορεί να αναγνωρίσει 2 έτη και να συμπληρώσει την 20ετία το 2010, που σημαίνει ότι έχει κλειδώσει την έξοδο χωρίς όριο ηλικίας ως τρίτεκνη.

* Άνδρας με 3 παιδιά με πρόσληψη στο Δημόσιο το 1992 μπορεί στα 18 έτη υπηρεσίας του ως το 2010 να αναγνωρίσει 5 έτη λόγω τέκνων και 2 από στρατιωτική θητεία, δηλαδή 7 χρόνια ώστε να συμπληρώσει την 25ετία στο Δημόσιο το 2010 και να συνταξιοδοτηθεί στα 52 ή στα 55 ως τρίτεκνος.